Практическая часть семинаров состояла из совместных обсуждений кейсов о конфликте интересов руководителей и работников организации, которые были составлены на основе реальных ситуаций конфликта интересов в образовательных учреждениях (из обзоров практики правоприменения в сфере конфликта интересов Минтруда России, из судебной и следственной практики правоохранительных органов Калужской области) а также, самостоятельного анализа предложенных ситуаций на предмет наличия в них коррупционной составляющей.
Для лучшего закрепления полученных знаний, в завершение обучающего мероприятия участникам семинара предлагалось решение тестовых заданий по антикоррупционному законодательству.